Lowongan Kerja Di Garuda Indonesia BUMN

Lowongan Kerja Di Garuda Indonesia BUMN. Garuda Indonesia yang merupakan maskapai penerbangan nasional Indonesia saat ini kembali membuka peluang berkarir untuk posisi kerja berikut ini. Untuk proses pendaftaran kerjanya dapat dilakukan secara online melalui website eRecruitment PT. Garuda Indonesia (Persero) Tbk di alamat : http://career.garuda-indonesia.com.


Safety Analyst
Tanggung Jawab :

    Identifikasi masalah, menetapkan metode analisa, mengumpulkan dan mengolah data, menyajikan laporan dan rekomendasi untuk dijadikan masukan bagi pengembangan  safety program perusahaan
    Mengukur dan membuat laporan hasil safety, Security & Enviroment Audit untuk dilaporkan  kepada atasannya baik secara berkala maupun sesuai dengan kebutuhan
    Updating manual yang berkaitan dengan Corporate Safety, Security & Environment
    Memastikan safety awareness/ keselamatan penerbangan dan kepatuhan terhadap standar penerbangan
    Memastikan terlaksananya Rencana Kerja tepat waktu
    Memastikan pekerjaannya comply dengan semua sistem manajemen yang diterapkan perusahaan yaitu IOSA,  dan Sistem Anggaran
    Memastikan perannya sebagai Single Contributor comply dengan Human Capital Management System  yang diterapkan perusahaan

Persyaratan :

    Pria/ Wanita
    Usia Max. 27 thn
    Pendidikan min. S1 dari universitas/institusi pendidikan terkemuka jurusan Kesehatan Keselamatan Kerja (K3), Ilmu Komunikasi, Manajemen, Sistem Informatika
    IPK min. 3.00 (skala 4.00)
    Untuk jurusan K3, diutamakan berpengalaman di bidang K3 min. 2 thn
    Mudah beradaptasi, disiplin, dan memiliki integritas
    Menguasai Bahasa Inggris (aktif lisan dan tulisan)
    Menguasai penggunaan komputer dan aplikasi sistem informasi (min. Ms Office dan internet)
    Bersedia ditempatkan di Kantor Pusat Garuda Indonesia di Area Perkantoran Bandara Udara Soekarno-Hatta


Service Analyst
Tanggung Jawab :

    Memastikan dirumuskannya isu-isu penting (objective)  dan analisis mengenai Service Management atau, Service Performance, atau Airport Service, melalui analisa, formulasi, kompilasi data/ informasi guna melihat  perkembangan besaran/ indikator lain yang terkaitsebagai masukan yang perlu diantisipasi oleh manajemen
    Memastikan tersedianya alternatif solusi atau rekomendasi improvement atau perencanaan terkait Service Management, atau Service Performance, atau Airport Service untuk meningkatkan kualitas keputusan manajemen
    Memastikan tersedianya seluruh dokumen layanan  terkait dengan Service Management, atau Service Performance atau Airport Service  secara optimal oleh pihak internal maupun eksternal
    Memastikan terimplementasinya program yang terkait dengan Service Management, atau Service Performanceatau Airport Service Analysis
    Memastikan tersedianya laporan dan review atas pelaksanaan implementasi program/ masukan pelanggan/ laporan kinerja pelaksana pekerjaan

Pesyaratan :

    Pria, Warga Negara Indonesia (WNI)
    Usia max. 27 tahun
    Berpenampilan menarik
    Pendidikan min. S1 dari universitas terkemuka, diutamakan dari jurusan Komunikasi
    Diutamakan memiliki pengalaman di bidang pelayanan
    Menguasai Bahasa Inggris (lisan dan tulisan)
    Menguasai penggunaan komputer (internet, Ms. Office)
    Mampu bekerja dalam team atau individu
    Komunikatif, disiplin, pekerja keras, kreatif, innovatif, dinamik, dan bisa bekerja di bawah tekanan
    Penempatan di Area Perkantoran Bandara Soekarno-Hatta


Flight Operation Officer
Tanggung Jawab :

    Memastikan tersedianya analisa dan perumusan route performance test
    Memastikan tersedianya analisa weather, notam, dan data yang berkaitan dengan pelaksanaan penerbangan
    Memastikan tersedianya analisa airport, airways, dan navigation facilities
    Memastikan tersedianya payload performance calculation
    Memastikan kelengkapan perijinan untuk jalur lintas penerbangan tersebut
    Memastikan tersedianya rumusan, mempubikasikan dan mendokumentasikan flight plan untuk setiap operasi penerbangan
    Memastikan terlaksananya proses  crew briefing untuk setiap operasi penerbangan
    Memastikan penerbangan dapat dilaksanakan secara aman dan efisien
    Memastikan terlaksananya pengawasan pelaksanaan penerbangan (flight watch)
    Memastikan dilakukannya re-despatch/ re-release status Penerbangan bila terjadi iregularities
    Memastikan terjadinya koordinasi dan menyediakan rekomendasi perubahan pelaksanaan penerbangan berdasarkan informasi terbaru yang berhubungan dengan flight safety
    Memastikan safety awareness/keselamatan penerbangan dan kepatuhan terhadap standar penerbangan

Persyaratan :

    Pria/ Wanita
    Usia Min. 21 tahun  dan Max. 29 tahun pada tanggal 3 Juli 2012
    Warga Negara Indonesia (WNI)
    Pendidikan Min. SMA. Diutamakan D3 Jurusan Managemen Transportasi Udara dan FOO
    Memiliki lisence FOO dengan rating B 737 Classics
    Tidak buta warna, dibuktikan dengan surat dokter
    Tidak sedang menjalani ikatan dinas di Perusahaan
    Mudah beradaptasi, disiplin, dan memiliki integritas
    Menguasai Bahasa Inggris, lisan dan tulisan
    Bersedia untuk ditempatkan dimana saja di wilayah Indonesia maupun Internasional


Revenue Management Analyst
Tanggung Jawab :

    Memastikan dirumuskannya isu-isu penting (objective)  mengenai Route Revenue Management/ Pricing & Revenue Planning/ Revenue Management , melalui analisa, formulasi, kompilasi, pemodelan, forecast data/informasi guna melihat  perkembangan besaran/ indikator lain yang terkait sebagai masukan yang perlu diantisipasi oleh manajemen
    Memastikan tersedianya alternatif solusi atau rekomendasi improvement Route Revenue Management/ Pricing & Revenue Planning/ Revenue Management untuk meningkatkan kualitas keputusan manajemen
    Memastikan dipahaminya proses, metodologi atau rekomendasi Route Revenue Management/ Pricing & Revenue Planning/ Revenue Management secara optimal oleh pihak terkait
    Memastikan terimplementasinya program yang terkait dengan Route Revenue Management/ Pricing & Revenue Planning/ Revenue Management
    Memastikan tersedianya laporan dan review atas pelaksanaan implementasi program

Persyaratan :

    Pria/ Wanita
    Warga Negara Indonesia
    Usia max. 27 tahun
    Sehat jasmani dan rohani
    Pendidikan min. lulusan S1  dari universitas terkemuka
    Jurusan Statistika/ Matematika/ Sistem Informatika
    Lebih diutamakan mempunyai pengalaman min. 1 tahun
    IPK min. 3.00 (skala 4.00)
    Mampu bekerja dalam team atau individu
    Menguasai Bahasa Inggris secara aktif, baik lisan dan tulisan



Catatan : Lowongan Kerja akan ditutup pada tanggal 3 Juli 2012.

Hanya kandidat yang memenuhi persyaratan yang akan diundang untuk mengikuti proses seleksi di Jakarta.