Lowongan Kerja BUNM | Lowongan Kerja Di BUMN Askrindo Persero 2013

Posted by Sitaresmi Kusumaningrum on Thursday 10 January 2013



Kesempatan berkarie di BUMN Askrindo Persero 2013.

Informasi Lowongan Kerja Di BUMN Askrindo Persero 2013. Throughout the decades, the company’s product and service portfolio has expanded and evolved to execute the government’s socio-economic programs and meet the needs of Indonesia’s changing business environment. PT ASKRINDO (PT Asuransi Kredit Indonesia (Persero)) is a state owned enterprise (BUMN) with over 40 years of experience in supporting the development of Indonesia’s micro, small and medium enterprises through credit insurance and loan underwriting. To date, ASKRINDO provides customers with a range of credit guarantee and insurance credit products in addition to advisory services to assist clients with credit management.

Askrindo membutuhkan beberapa tenaga untuk mengisi posisi:

    Direktur Utama
    Direktur Teknik & Operasional
    Direktur Keuangan
    Manager SDM
    Manager Keuangan
    Marketing Manager
    Manager IT
    Staff

Kualifikasi:

    Pria, usia maks 48 thn (No.1,2 dan 3)
    Pria/Wanita, usia maks 40 thn (No. 4,5,6 dan7)
    Pria/Wanita, usia maks 30 thn (No. 8)
    Pendidikan min S1 (khusus No. 3 S1 Akuntansi)
    Berpengalaman mempimpin Direktorat (divisi) didiidangnya masing-masing min 3 thn (No. 1,2 dan 3)
    Menguasai bidang syariah (No. 1,2,dan 6)
    Berpengalaman sebagai Manager dibidangnya masing-masing min 2 tahun (No. 4,5,6 dan 7)
    Menguasai Bahasa Inggris (No.1-7)
    Mampu membuat system, aplikasi program & mengelola data warehouse (No. 7)
    Menguasai MS Office Word, Excel, Power Point (No. 5,7 dan 8)
    Tekun, bertanggung jawab, jujur dan mau bekerja keras (No. 1-8)

Tata Cara Pendaftaran

Lamaran agar disertai CV, Copy Ijazah / Sertifikat & Pas Photo ukuran 3X4 (1 lembar) dengan mencantumkan kode lamaran di sudut kanan atas, ditujukan ke :

DIVISI SDM – PO BOX 3693 JKP 10036

Selambat-lambatnya 12 Januari 2013


{ 0 comments... read them below or add one }

Post a Comment